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2021年怒江州慈善會怒江州福利彩票管理中心招聘公告 熱 
來源:怒江州人民政府網(wǎng)站 瀏覽次數(shù):15031

怒江州慈善會怒江州福利彩票管理中心面向社會招聘公告

一、單位簡介

怒江州慈善會成立于2010年10月,遵守憲法、法律、法規(guī)和國家政策,遵守社會道德風尚,發(fā)揚人道主義精神,弘揚中華民族尊老愛幼、扶貧濟困的傳統(tǒng)美德,籌集慈善資金,開展安老、扶幼、助學、濟困等社會救助,扶助弱勢群體,促進社會的公平和進步。

怒江州福利彩票管理中心是民政局下屬事業(yè)單位。根據(jù)國家有關制度、規(guī)定對全州福利彩票發(fā)行銷售、兌獎等負全責,實施業(yè)務指導、檢查督促各縣(市)完成上級民政部門工作任務。規(guī)范彩票市場發(fā)展,維護彩票市場秩序,保護彩票參與者的合法權益,促進社會公益發(fā)展。

二、招聘原則

嚴格遵循“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,面向社會、公開報名、嚴格考核、擇優(yōu)聘用。

三、招聘資格條件

(一)具有中華人民共和國國籍,擁護中國共產(chǎn)黨的領導。

(二)遵紀守法、品行端正,政治素質(zhì)好,專業(yè)知識扎實,心理素質(zhì)合格,有團結協(xié)作、開拓創(chuàng)新的精神。

(三)具有滿足應聘崗位所需要的學歷學位、專業(yè)知識和業(yè)務能力等要求。

(四)身體健康。

(五)具備崗位所需要的其他資格條件。

(六)年齡在35周歲以下;

(七)具有下列情況之一的人員,不得報考:

1.因犯罪受過刑事處罰的;

2.涉嫌違紀違法的;

3.受處分期間或者影響期限未滿的;

4.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

四、招聘崗位

(一)怒江州慈善會計劃招聘2名

1、辦公室文秘1名,工作地點州民政局,主要從事辦公室文秘工作,具有文秘職業(yè)資格證書的優(yōu)先;

2、社會工作專業(yè)人員1名,限社會工作專業(yè),工作地點州民政局,主要從事社會工作,持社會工作證優(yōu)先;

(二)怒江州福利彩票管理中心招聘1名

招聘福貢縣市場管理員1名,工作地點福貢縣,能熟練操作計算機,掌握一定的電腦軟件維修技能。

五、相關要求和招聘程序

(一)報名

1.報名時間:2021年9月7日起至2021年9月13日止

2.報名方式:應聘人員在招聘公告中自行下載《怒江州慈善會公開招聘工作人員報名表》、《怒江州福利彩票管理中心公開招聘工作人員報名表》并由本人親筆填寫。在報名截止日期前將報名表、本人身份證、畢業(yè)證、學位證及能證明崗位所需的自薦材料的清晰掃描件以壓縮文件的格式發(fā)送至報名郵箱:529362747@qq.com,郵件名和壓縮包名均以“報考部門+報考崗位+姓名”命名,本次招聘不接受現(xiàn)場和電話報名。

3.報考人員應如實提交個人有關信息和材料。凡本人填寫信息有誤的自行負責;弄虛作假的,一經(jīng)查實即取消考試資格或聘用資格。

(二)資格審查

怒江州慈善會、怒江州福利彩票管理中心招聘領導小組對報名人員進行資格審查,資格復審時應聘者需提交身份證、畢業(yè)證、學位證、招聘崗位要求的相關資格證書、工作經(jīng)歷證明材料、能說明個人成績及特長等相關材料的原件,資格審查合格者進入筆試。

(三)筆試

由怒江慈善會、怒江州福利彩票管理中心統(tǒng)一組織筆試,筆試參考書不作專門指定,不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。筆試采取閉卷的方式進行,總分為100分。應聘人員攜帶身份證原件到指定地點筆試(筆試時間、地點另行通知)。考試結束后,筆試成績在怒江州民政局官方微信公眾號平臺公布。

(四)面試

1.根據(jù)筆試成績從高到低的順序,原則上按照崗位招聘人數(shù)不高于1:2的比例進入面試。未達到面試比例的招聘崗位,經(jīng)怒江州慈善會、怒江州福利彩票管理中心研究決定后,設定筆試最低合格分數(shù)線方能進行面試。

⒉面試結束后,按照筆試(權重50%)、面試〈權重50%)計算綜合成績。筆試、面試均采取百分制計分,成績保留小數(shù)點后兩位。

(五)確定擬聘用人選

根據(jù)綜合成績從高到低的順序,經(jīng)怒江州慈善會、怒江州福利彩票管理中心研究同意后按崗位計劃招聘人數(shù)等額確定擬聘用人選。

(六)體檢

由擬聘用人員自行到縣(市)級以上醫(yī)院體檢,體檢標準參照《公務員聘用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行,體檢費用由擬聘用人員自行承擔。體檢不合格人員不予聘用,空缺崗位按總成績順延增補。

(七)公示

經(jīng)資格審核合格、面試、筆試、體檢人員為擬聘用人員,由怒江州民政局在官方微信公眾號平臺對擬聘用人員予以公示,公示時間為7天。

(八)遞補

在招聘過程中,在體檢、公示環(huán)節(jié)中出現(xiàn)不合格或應聘人員放棄聘用的情形,出現(xiàn)崗位空缺的,經(jīng)招聘領導小組研究同意,按遞補程序依次進行順延增補或通過崗位調(diào)劑確定擬聘用人選。如遞補或調(diào)劑沒有合適人選的,該崗位可空缺。

六、聘用程序及福利待遇

(一)對公示無異議的擬聘用人員,經(jīng)怒江州慈善會、怒江州福利彩票管理中心批準后,與勞務派遣公司簽訂勞動合同,勞動合同約定試用期1個月,試用期滿考核不合格者不予聘用。

(二)福利待遇

1.按照國家規(guī)定購買五險;

2.員工依法享有國家法定節(jié)假日,享有工傷假、婚假、喪假、產(chǎn)假、帶薪年休假等假期;

3.根據(jù)工作表現(xiàn)可考核發(fā)放績效獎勵。

七、紀律與監(jiān)督

(一)報考人員提供的信息和資料必須真實完整。資格審查工作將貫穿招聘工作的全過程,若發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件、弄虛作假的人員,一律取消報考資格。

(二)從事招聘的工作人員,嚴格執(zhí)行回避的有關規(guī)定。對違反紀律的工作人員,依紀依法予以嚴肅處理。

(三)整個公開招聘工作過程,招聘工作接受本單位紀檢組監(jiān)督。

本次公開招聘事宜由怒江州招聘領導小組辦公室負責解釋。

聯(lián)系電話:0886-3630248,聯(lián)系人:熊老師

監(jiān)督電話:0886-3622820

包含附件

報名表(需填寫兩份).xls

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