昆明市土地開發(fā)整理中心2022年招聘公告，72人，六險(xiǎn)一金
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昆明市土地開發(fā)整理中心是昆明市自然資源和規(guī)劃局直屬自收自支事業(yè)單位。主要從事國土空間規(guī)劃、土地綜合整治技術(shù)服務(wù)、土地調(diào)查與評(píng)價(jià)、測(cè)繪測(cè)量、建設(shè)項(xiàng)目用地預(yù)審等十多個(gè)大項(xiàng)，一百多個(gè)小項(xiàng)的自然資源綜合服務(wù)單位。因工作需要，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，擬面向社會(huì)公開招聘以下編外工作人員： 本次招聘面向所有符合條件的人員，具體崗位、數(shù)量及要求詳見《昆明市土地開發(fā)整理中心2022年度面向社會(huì)公開招聘編外人員計(jì)劃表》（附件1）。 （二）年齡為18周歲以上（2004年12月前出生）； �。ㄈ⿹碜o(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，無違法違紀(jì)行為記錄； （四）具備良好的政治素質(zhì)、道德修養(yǎng)和責(zé)任意識(shí)； �。ㄎ澹┚邆渚唧w崗位所需的專業(yè)、學(xué)歷和其他條件； �。┚哂姓Ｂ男新氊�(zé)的身體條件和心理素質(zhì)； �。ㄆ撸┦苓^刑事處罰、黨紀(jì)政務(wù)處分的人員；被開除黨籍、公職的人員；在校期間受過院系級(jí)以上單位處分的人員；曾在各級(jí)公職人員招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄用紀(jì)律行為尚在禁考期內(nèi)的人員；被依法列入失信聯(lián)合懲戒對(duì)象名單的人員；曾有學(xué)術(shù)不端等不良行為的人員；正在接受紀(jì)律審查的或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，以及有法律規(guī)定不得應(yīng)聘為事業(yè)單位工作人員的，不得報(bào)考。應(yīng)聘人員不得報(bào)考錄用后構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。
1.報(bào)名時(shí)間：招聘信息發(fā)布之日起至2022年12月18日23:59分。 2.報(bào)名方式：自即日起，應(yīng)聘者下載并填寫《昆明市土地開發(fā)整理中心2022年度公開招聘報(bào)名登記表》（附件2）發(fā)送至指定郵箱，郵件主題格式為：“2022年度社會(huì)招聘：姓名+崗位名稱+獲取招聘信息渠道（如：XX網(wǎng)）”，報(bào)名登記表要求以Word格式發(fā)送。不接收郵寄或上門形式投遞的簡歷。 根據(jù)崗位要求，對(duì)應(yīng)聘人員基本信息、應(yīng)聘資格及所提供的材料等進(jìn)行審核，通過資格審查的人員方可進(jìn)行初試，未通過人員不再另行通知。 對(duì)資格審查通過進(jìn)入初試的人員名單將通過昆明市土地開發(fā)整理中心公眾號(hào)進(jìn)行公布，報(bào)考人員必須攜帶本人身份證，按照通知的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。 初試分為筆試及面試兩個(gè)環(huán)節(jié)，筆試、面試時(shí)間及具體安排另行通知。 筆試主要考察招聘崗位所需的專業(yè)知識(shí)或綜合能力等，總分100分，筆試結(jié)束后，由昆明市土地開發(fā)整理中心根據(jù)筆試考試情況劃定筆試合格分?jǐn)?shù)線。 根據(jù)筆試成績從高到低排序，確定面試人選。面試當(dāng)天，因考生自愿放棄等原因產(chǎn)生的面試人選空缺，不再遞補(bǔ)。面試主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員綜合素質(zhì)、表達(dá)能力及時(shí)間管理能力等，總分為100分。 初試總成績按照從高到低排序，確定進(jìn)入復(fù)試人選。 復(fù)試主要考察應(yīng)聘人員的專業(yè)能力、應(yīng)變能力以及崗位匹配度等。復(fù)試以面試形式進(jìn)行。 根據(jù)初試及復(fù)試總成績，按招聘崗位名額1:1的比例從高到低確定考察人選，若應(yīng)聘人員自動(dòng)放棄出現(xiàn)擬招崗位空缺的，可以根據(jù)具體情況研究確定是否遞補(bǔ)。遞補(bǔ)時(shí)根據(jù)總成績依次進(jìn)行遞補(bǔ)。 初試及復(fù)試總成績=初試成績*40%+復(fù)試成績*60% 考察合格的應(yīng)聘者作為擬聘人員在昆明市土地開發(fā)整理中心公眾號(hào)公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。公示結(jié)束無異議后，按相關(guān)規(guī)定辦理入職手續(xù)。
昆明市行政區(qū)劃內(nèi)（含托管區(qū)域）、成都市。 1.提供具有競爭力的薪資待遇，薪資待遇按照中心有關(guān)制度執(zhí)行。 2.完善的人才培訓(xùn)、培養(yǎng)體系，暢通的職稱、職業(yè)晉升通道。 3.享受六險(xiǎn)一金、周末雙休、年度體檢、工會(huì)福利、國家法定節(jié)假日按規(guī)定執(zhí)行以及年終考核。 �。ㄒ唬┟课粓�(bào)名人員僅限報(bào)考一個(gè)崗位，報(bào)考多個(gè)崗位視為無效簡歷。 �。ǘ⿷�(yīng)聘者需認(rèn)真如實(shí)填寫報(bào)名表及提供有關(guān)材料。因未認(rèn)真填寫或提供材料，造成信息不全、有誤的，由應(yīng)聘者本人承擔(dān)責(zé)任。 �。ㄈ⿷�(yīng)聘者報(bào)名后，如因個(gè)人原因不能參加考試的視為自動(dòng)放棄。凡考試過程中進(jìn)行舞弊的，一律取消應(yīng)聘資格。 �。ㄋ模┵Y格審查貫穿招聘工作全過程，報(bào)名信息必須真實(shí)、準(zhǔn)確，對(duì)偽造虛假信息，騙取考試或聘用資格的，一經(jīng)查實(shí)，取消其報(bào)考資格或聘用資格。 �。ㄎ澹┧泄緝�(nèi)容均通過昆明市土地開發(fā)整理中心公眾號(hào)進(jìn)行公示，請(qǐng)各位應(yīng)聘者關(guān)注公眾號(hào)以獲得最新消息。 （六）該公告最終解釋權(quán)歸昆明市土地開發(fā)整理中心所有。 簡歷投遞電子郵箱：zhenglizhongxin17@163.com