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搬運(yùn)工 3-5K元/月

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  • 基本信息

  • 職位描述

    崗位職責(zé)
    負(fù)責(zé)原材料及成品的裝卸。
    負(fù)責(zé)產(chǎn)品的分裝。
    上司安排的其他事務(wù)。
    任職要求
    年齡要求: 25-45 歲 語(yǔ)言要求:不限 1、身體健康,沒有舊患。
    2、有搬運(yùn)經(jīng)驗(yàn)、押運(yùn)員或叉車資格證優(yōu)先。
    3、吃苦耐勞,團(tuán)結(jié)合作。
    4、服從上司的工作安排。
    5、每月都有產(chǎn)量獎(jiǎng)
    其它福利
    一、靈活的節(jié)日、假期安排:
    1、五天半工作制,員工均可享受法定假日,工作滿一年享受年假。 
    每月1天有薪病假,另部份職位有加班費(fèi)及餐費(fèi)補(bǔ)貼。
    2、三八婦**節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)等節(jié)假日,員工可享受節(jié)日禮品、
    慰問金等福利。

    二、人性化的福利:
    1、公司設(shè)立飯?zhí)茫瑔T工享2元/餐的就餐福利。
    2、每逢周二、周五飯?zhí)脼閱T工提供下午茶/涼茶。
    3、公司分別設(shè)立****休息室供員工午休。
    4、公司為所有在職員工購(gòu)買10萬(wàn)元意外保險(xiǎn)。

    二、多姿多彩的活動(dòng):
    1、每年一次員工旅游。
    2、公司每月舉行生日派對(duì),并為當(dāng)月生日的員工發(fā)放生日金。
    3、不定期組織戶外活動(dòng)。
    4、每逢中秋節(jié)、過年前都會(huì)組織慰問孤寡老人的活動(dòng)。
    聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說是在云南招聘網(wǎng)上看到的,謝謝!
  • 競(jìng)爭(zhēng)力分析
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  • 聯(lián)系方式

    溫馨提示:以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
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