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行政主管 4-7K元/月
年假年終獎標準工時優(yōu)質(zhì)企業(yè)社會保險...

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  • 基本信息

  • 職位描述

    崗位職責
    1、協(xié)助上級建立健全公司招聘、培訓、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設;
    2、建立、維護人事檔案,辦理和更新勞動合同;
    3、執(zhí)行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規(guī)章制度的實施,配合其他業(yè)務部門工作;
    4、收集相關(guān)的勞動用工等人事政策及法規(guī);
    5、執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù);
    6、協(xié)同開展新員工入職培訓,業(yè)務培訓,執(zhí)行培訓計劃,聯(lián)系組織外部培訓以及培訓效果的跟蹤、反饋;
    7、幫助建立員工關(guān)系,協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系,組織員工的活動;
    8、能處理公司對外或?qū)?nèi)的行政事務.
    任職要求
    優(yōu)xiu的外聯(lián)與公關(guān)能力,具備解決突發(fā)事件的能力;
    較強的分析、解決問題能力,思路清晰,考慮問題細致;
    熟練使用辦公軟件、辦公自動化設備。
    受過管理學、戰(zhàn)略管理、管理技能開發(fā)、公共關(guān)系、財務知識等方面的培訓
    做事客觀、嚴謹負責、踏實、敬業(yè)
    聯(lián)系我時,請說是在云南招聘網(wǎng)上看到的,謝謝!
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  • 聯(lián)系方式

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