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  • 基本信息

  • 職位描述

    任職資格:
    1、大專及以上學歷,具備企業(yè)培訓教學研究、課程研發(fā)及組織工作;
    2、熟練應用辦公軟件,能夠協(xié)助再做課件;
    3、具備良好的口頭及書面表達能力,組織溝通協(xié)調能力;
    4、具有深厚的文字功底,普通話標準;
    5、性格開朗、積極主動,抗壓能力強。
    崗位職責:
    1、根據(jù)企業(yè)發(fā)展規(guī)劃,負責公司內外部培訓體系的搭建、實施工作;
    2、協(xié)助建立培訓師資資源,形成有效的教學師資隊伍;
    3、針對培訓需求,進行培訓課程開發(fā)、設計,形成完善的課程體系;
    4、負責創(chuàng)業(yè)培訓、小中企業(yè)培訓的組織、協(xié)調和教學管理工作;
    5、引進品牌培訓機構,借鑒先進的培訓經(jīng)驗,建設專業(yè)的培訓品牌;
    6、設計培訓評估體系并組織或協(xié)助評估培訓效果;
    7、負責培訓檔案的建立和管理;
    8、上級領導交辦的其他工作。
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