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投遞簡歷
  • 基本信息

  • 職位描述

    崗位職責:
    1、從銷售部基層開始,對部門運營做詳細了解;
    2、熟悉部門運作及相關緊急事件的處理方案;
    3、通過部門晉升考核后,分管公司的團隊運作;
    4、培養營銷團隊的管理型人才,前期協助主管開拓市場,**者可獲得廣闊的提升空間;
    5、熟悉公司的營銷系統和管理培訓系統,學習基礎的團隊管理經驗;
    任職要求:
    1、男女不限,專業不限,應屆畢業生優先,公司從零自己培養人才;
    2、具備想法和態度,愿意從基礎的工作開始,不斷學習積累,挑戰自我;
    3、具備**的學習能力,用心了解和學習企業文化和系統,以結果為導向;
    4、出色的溝通能力,良好的團隊合作精神;
    5、公平、公正的定向發展空間。
    福利待遇:
    1、正式員工享受社保待遇,
    2、每年兩次國內游和一次國外游,
    3、雙倍帶薪年假,
    4、享受額外的系統專業培訓,
    5、年終獎。
    注:非中介。(由于應聘人員較多,投遞的簡歷可能會得到較晚的通知,可電話咨詢,或可在周一到周六上午9:00~12:00、下午13:00~17:00來公司了解)
    聯系我時,請說是在云南招聘網上看到的,謝謝!
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