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門(mén)店店長(zhǎng) 4.5-6K元/月
社會(huì)保險(xiǎn)...
昆明智旺實(shí)業(yè)有限公司

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  • 基本信息

    • 工作地點(diǎn)：官渡區(qū)

    • 招聘人數(shù)：1人

    • 性別要求：不限

    • 職位類(lèi)型：全職

    • 招聘部門(mén)：人力資部

    • 年齡要求：25歲以上-45歲以下

    • 工作經(jīng)驗(yàn)：3年

    • 學(xué)歷要求：大專(zhuān)以上

    • 住宿情況：

  • 職位描述

    一、崗位職責(zé)：在營(yíng)銷(xiāo)中心的領(lǐng)導(dǎo)下，完成門(mén)店產(chǎn)品銷(xiāo)售工作。 
    二、崗位描述 ：
    1、負(fù)責(zé)根據(jù)公司下達(dá)的門(mén)店經(jīng)營(yíng)管理指標(biāo)及銷(xiāo)售任務(wù)，結(jié)合周邊競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的情況和動(dòng)態(tài)以及本門(mén)店商品銷(xiāo)售結(jié)構(gòu)，制定相應(yīng)的每月、每周、每日的銷(xiāo)售計(jì)劃、主推計(jì)劃、重點(diǎn)指標(biāo)計(jì)劃和促銷(xiāo)計(jì)劃，不折不扣的完成公司下達(dá)的銷(xiāo)售額、主推、重點(diǎn)指標(biāo)任務(wù)并能合理控制本門(mén)店的費(fèi)用，確保門(mén)店綜合毛利水平。
    2、負(fù)責(zé)對(duì)本門(mén)店員工進(jìn)行考核，有效的貫徹公司的激勵(lì)機(jī)制，以保證團(tuán)隊(duì)的凝聚力和員工持續(xù)的工作激情，確保公司的激勵(lì)機(jī)制在門(mén)店合理徹底執(zhí)行。
    3、負(fù)責(zé)門(mén)店老客戶(hù)的維護(hù)，新客戶(hù)的開(kāi)發(fā)，做好門(mén)店的客情關(guān)系。
    3、負(fù)責(zé)按照公司的盤(pán)點(diǎn)制度組織門(mén)店員工進(jìn)行貨品盤(pán)點(diǎn)，確保公司財(cái)產(chǎn)不受損失。
    4、負(fù)責(zé)督導(dǎo)門(mén)店各項(xiàng)工作的落實(shí)，保證門(mén)店有序、高效運(yùn)轉(zhuǎn)。
    5、負(fù)責(zé)組織門(mén)店管理會(huì)議，正確、全面?zhèn)鬟_(dá)公司精神及政策，了解店內(nèi)促銷(xiāo)/推廣/供貨/及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況，及時(shí)建議解決方案并向上匯報(bào)。
    6、通過(guò)對(duì)內(nèi)對(duì)外管理和挖掘潛力，擴(kuò)大門(mén)店的知名度和在商圈內(nèi)的影響力，確保門(mén)店業(yè)績(jī)穩(wěn)定增長(zhǎng)。
    7、根據(jù)員工特點(diǎn)，指導(dǎo)本門(mén)店員工制定合理的職業(yè)規(guī)劃，并能幫助員工實(shí)現(xiàn)自己的職業(yè)規(guī)劃。
    8、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)。
    三、任職條件：
    1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，男女不限。
    2、性格開(kāi)朗、品行端正、做事認(rèn)真負(fù)責(zé)。
    3、對(duì)工作有期待，能夠吃苦耐勞，有上進(jìn)心。
    四、薪資及福利待遇：
    1、上班時(shí)間：8:30 — 18:10  （因崗位特殊情，根據(jù)實(shí)際情況可做調(diào)整）
    2、休息時(shí)間：每周單休（根據(jù)工作調(diào)配）
    3、薪資待遇：綜合工資（4500~6000元）
    4、福利待遇：
     （1）公司提供**宿（除水電）。
     （2）公司提供兩餐（中餐門(mén)店12元就餐標(biāo)準(zhǔn)，晚餐公司食堂提供）
     （3）公司提供節(jié)假日福利、生日福利、內(nèi)部員工活動(dòng)。
     （4）公司提供崗位職業(yè)規(guī)劃以及轉(zhuǎn)崗職業(yè)需求規(guī)劃，為員工創(chuàng)造上升路徑。
    5、上班地址：昆明市官渡區(qū)新廣豐市場(chǎng)內(nèi)，食宿地址為公司廠區(qū)（昆明市官渡區(qū)大板橋國(guó)際包裝城二期昆明智旺實(shí)業(yè)有限公司 ）。
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