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  • 4年

    會員等級

  • 單位性質: 民營企業
  • 所屬行業:旅游/酒店
  • 注冊資金:
  • 員工人數:100—200人
  • 營業執照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    1
    有3年以上在拉市海馬場或其他旅游景區管理工作經驗者優先。
    2
    年齡性別不限。
    3
    擅長溝通和協調人際關系,思路清晰,具備良好的團隊合作精神。
    4
    較強的執行能力及領悟力、能適應較大工作壓力。
    崗位要求:
    1
    認真貫徹執行公司確定的發展戰略和目標,重點抓好公司業務部門的各項工作推進。
    2
    拓展和維護與所轄業務相關的外部關系,及時處理相關危機事件。
    3
    對公司制定的各項規章制度加強督促檢查,及時向上級領導匯報執行情況并提出改進建議。
    4
    根據企業運營情況,及時提出工作改進方案,提高管理水平和工作效率。
    5
    加強公司的企業文化建設,增強企業的凝聚力。
    6
    審核并管控辦公費用及公司資產管理。
    7
    負責協調公司內部關系,推動各項規章制度嚴格執行。
    8
    監督、檢查、督促各部門工作完成情況。
    9
    協助行政部做好各部門績效考核。
    10
    定期組織部門主管召開工作討論會議。
    11
    不定期對員工進行服務技能提升培訓。
    12
    負責監督經營范圍內衛生情況。
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