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  • 4年

    會員等級

  • 單位性質： 民營企業
  • 所屬行業：農林牧漁
  • 注冊資金：
  • 員工人數：100—200人
  • 營業執照：

  • 基本信息

    • 工作地點：官渡區

    • 招聘人數：1人

    • 性別要求：不限

    • 職位類型：全職

    • 招聘部門：

    • 年齡要求：22歲以上-35歲以下

    • 工作經驗：3年

    • 學歷要求：本科以上

    • 住宿情況：提供住宿

  • 職位描述

    1、負責建立、建全公司人力資源管理系統，確保人力資源工作按照公司發展目標日趨科學化，規范化。
    2. 負責制訂公司用工制度、人力資源管理制度、勞動工資制度、人事檔案管理制度、員工手冊、培訓大綱等規章制度、實施細則和人力資源部工作程序，經批準后組織實施，并根據公司的實際情況、發展戰略和經營計劃制定公司的人力資源計劃。
    3. 制訂和實施人力資源部年度工作目標和工作計劃，按月做出預算及工作計劃。每年度根據公司的經營目標及公司的人員需求計劃審核公司的人員編制，對公司人員的檔案進行統一管理。
    4. 定期收集公司內外人力資源資訊，建立公司人才庫，保證人才儲備。
    一、任職要求:
    1、學歷背景：
    大學本科以上學歷，人力資源管理、工商管理等專業優先。
    2、知識結構及專業培訓：
    掌握現代人力資源管理理論，熟悉薪酬和考核管理實務，具有勞動、安全及員工保護等管理知識結構，或受過相關專業培訓。
    3、工作經驗：
    具備三年以上人力資源管理工作經驗。
    聯系我時，請說是在云南招聘網上看到的，謝謝！

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  • 聯系方式

    • 聯系人： 劉經理

    • 電       話： [ 查看 ]

    • 工作地址： 云南省昆明市官渡區世紀金源商務中心3樓12b 上班路線查詢

    溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
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