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  • 基本信息

  • 職位描述

    工作內容:
    1、?全面負責部門的管理工作,制訂全年工作計劃并有序推動落實。
    2、?負責部門人員管理,合理使用人力資源,并做好人員的工作考核。
    3、?負責對本部門員工的管理,組織培訓,按服務標準、衛生標準、工作流程和規范,向客人提供優質的服務。
    4、?經常檢查客房、工作間、樓道、公共區域、衛生間等服務區域,確保責任區的清潔、整齊符合酒店標準。
    5、?負責客房設施設備的管理,與工程部密切配合及時做好設備維修保養工作,提高完好率。
    6、定期召開部門會議,部署相關工作,及時了解下屬的工作和思想情況,增強部門的凝聚力和向心力。
    7、妥善處理客人的投訴、及時收集、轉達客人反饋的意見,協同各部門改進管理服務工作,保證優化管理及優質服務。
    8、完成上級交辦的其他任務。
    任職要求:
    1、大專以上,酒店管理或相關崗位優先;
    2、2年以上同等崗位工作經歷;
    3、具備基礎的客訴處理、溝通管理能力。
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