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  • 單位性質: 私營企業
  • 所屬行業:汽車/摩托車
  • 注冊資金:100萬-500萬
  • 員工人數:50—100人
  • 成立日期:2019年7月27日
  • 營業執照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    職位要求:
    1、有汽修行業經營管理經驗;
    2、能適應異地工作;
    3、有駕照,熟練駕駛;
    4、有管理經營能力;
    5、有較強的與人共處和溝通能力親和力,工作認真負責有創新力。
    6、能接受并貫徹實施公司的規范、規章制度。
    崗位職責:
    1、貫徹落實弘仁汽車企業文化精神,培養銷售員的業務能力和團隊協作精神,提高銷售員的綜合素質。
    2、完成銷售部每月各項指標,企化銷售部業務的具體運作及方法。
    3、制定本部門年度、季度、月份、周、銷售目標和計劃,并具體落實實施。
    4、分析汽車市場走勢及周邊市場情況,采取相應的營銷策略和方法。
    5、嚴格執行集團公司和本公司規定的價格銷售政策,監督檢查銷售顧問各項考評指標。
    6、規范管理下屬人員正確執行公司各項規章制度,處理部門內部在營銷工作中業務事宜。
    7、每月按時制定銷售管理項目統計分析總結,每天主持銷售部召開晨會夕會。
    8、每月按時制定銷售部市場外拓及培訓計劃,提報上級領導備案。
    9、監督展廳5S管理工作及展車衛生情況。
    10、完成上級領導授權和交辦的其它工作任務。
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