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2025年麗江市古城區人民政府大研街道辦事處招聘綜合行政執法輔助人員公告
招考公告
2025-06-05    作者:麗江市人力資源和社會保障局網站    來源:麗江市人力資源和社會保障局網站 257

麗江市古城區人民政府大研街道辦事處公開招聘綜合行政執法輔助人員公告

因麗江古城保護管理體制機制優化調整,根據《中共麗江市古城區委機構編制委員會辦公室關于核準大研街道編外聘用人員額度的批復》,大研街道辦事處現面向社會招聘40名綜合行政執法輔助人員,現將招聘有關事項公告如下:

一、招聘原則

堅持公開、公平、公正、競爭、擇優的原則,面向社會公開招錄,按照自愿報名、資格審查、面試、考察、體檢、公示、聘用的程序按比例擇優錄取。

二、招聘崗位及工作性質

1.此次招聘綜合行政執法輔助人員崗位共40人;

2.招聘崗位為開展大研街道綜合執法輔助工作,參與世界文化遺產保護的日常巡查和麗江古城景區管理等工作。

3.執法輔助人員不具有公務員及事業身份,不納入編制管理。

三、招聘基本條件

(一)應聘者必須同時具備以下基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.年滿十八周歲;

3.擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產黨領導和社會主義制度;

4.道德品行良好,遵紀守法,具有較強的紀律意識、集體觀念、能夠做到聽從命令、服從指揮;

5.綜合行政執法輔助人員應當具有高中以上(含)文化程度,年齡18周歲至35周歲(含35周歲,以公告發布日計算);

6.具有正常履行職責所需的身體條件、心理素質和工作能力,五官、體型端正,無殘疾,無口吃,無重聽,無色盲,無紋身,面部無明顯疤痕,無明顯生理缺陷,無精神病史;

7.熱愛綜合行政執法事業,具備一定調解能力,自愿從事綜合行政執法輔助工作,具有吃苦耐勞和全心全意為人民服務精神;

8.具有麗江市戶籍或在麗江連續居住三年以上(以居住證為準)

9.具備招聘單位要求的其他條件。

同等條件下優先聘用退役軍人、退出國家綜合性消防救援隊伍的救援人員、見義勇為人員或英雄模范、有執法輔助相關工作經歷者優先。

(二)不得報考的情形

1.受過刑事處罰或者涉嫌犯罪尚未結案的;

2.因賣淫、嫖娼、賭博、吸毒等受過治安管理處罰的;

3.被開除公職、開除軍籍,因嚴重違紀違規被辭退或者解聘的;

4.被依法列為失信聯合懲戒對象的;

5.參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的;

6.全日制在校學生;

7.法律、法規和國家有關規定不得從事綜合行政執法輔助工作的其他情形。

四、招聘程序

招聘按照報名、資格審查、面試、體檢、公示、聘用程序進行。

(一)報名

1.報名時間:2025年6月5日至6月11日(周末除外),8:00—18:00;

2.報名方式:現場報名,需提前填寫好報名表(見附件,正反兩面A4紙打印,可手寫也可電子版打。

3.報名地點:麗江市古城區人民政府大研街道辦事處黨建辦(地址:麗江市古城區長水路99號,聯系電話:0888-5123487);

4.報名要求:應聘者需于報名時間段內,攜帶報名表和本人有效二代身份證、畢業證、學位證(如有)、戶口簿(扉頁和本人頁)、退伍證(如有)原件(以上證件各上交1份復印件),需貼一張1寸近期免冠彩照貼在報名表上。

(二)資格審查

報名的同時進行資格初審,資格審查貫穿于招聘全過程,應聘者應確保所提交材料真實、準確、完整、有效,且與填寫報名表的情況一致,如有不符或弄虛作假,一經查實,取消報名資格,不予聘用。

(三)面試

1.面試時間待報名結束后另行通知;

2.面試采取結構化面試方式進行,60分以上合格;

3.發生遲到、未到及不遵守面試紀律等情況視為取消應聘資格;

4.面試不指定參考書目及不委托任何培訓機構。

(四)考察

面試合格者,按照面試綜合成績從高到低依次按照崗位數進行確定考察對象人選,參加考察,凡存在本公告中不得報考7種情形之一的,考察不合格。考察不合格的,按面試成績從高到低依次遞補。

其余面試均合格,但未能在此次招聘中聘用者,進入應聘人員備選庫,公示之日起三個月內如有相應崗位空缺,按名次通知選崗,不用再進行面試,經考察、體檢、公示合格后進行聘用,備選以一次為限(一次通知后放棄選崗,不予保留備選資格)。

(五)體檢

1.時間、地點另行通知;

2.考察合格者等額進入體檢環節。體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》《關于印發公務員錄用體檢特殊標準(試行)的通知》等規定執行;

3.應聘者自動放棄或體檢不合格的按相應崗位綜合成績高低依次遞補。

4.體檢費用由應聘者自行承擔。

(六)公示

擬聘用人員名單將在大研街道公示欄或微信公眾號進行公示。公示內容包括聘用對象姓名、性別、身份證號碼(部分隱藏)及面試成績,同時公布舉報電話,接受社會監督,公示期為5天。

(七)聘用

公示期滿無異議后三天內,按程序辦理聘用手續和簽訂勞動合同。公示期反映的問題對聘用有影響并查有實據的,不予聘用;對反映的問題一時難以查實的,暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用。通知到崗三天內不能就位的,取消聘用資格,且不再納入備選庫。

五、用工方式及待遇

1.聘用的綜合行政執法輔助人員實行勞動合同制管理,建立勞動關系并簽訂勞動合同,首次簽訂合同期限為3年,試用期3個月,招聘人員上崗后按月發放工資(試用期間發放試用期工資,試用期工資不低于勞動合同約定工資的80%),統一繳納五險(養老、醫療、工傷、生育、失業保險),并繳納大病醫療保險和購買人身意外傷害保險。

2.綜合行政執法輔助人員綜合經費按照6萬元/人/年標準保障,每人每月實領工資+五險(單位部分和個人部分)共計5000元左右(實行績效管理+夜間值班津貼+加班工資,每月略有上下浮動),上班后需購買服裝,工作期間提供食宿保障(伙食費和服裝費用自理)。

3.工作崗位實行輪班制(包含夜班),每月根據工作實際情況安排休息。

六、其他注意事項

(一)報考人員報名前需認真閱讀本公告。如實填報《報名表》并現場本人簽名;報考人員須誠信報名、誠信考試,凡隱瞞或提供虛假情況的,或在應聘和聘用期間弄虛作假,違反誠信原則的,一經查實,即取消報考資格,所簽聘用合同無效,必要時追究相關責任。

(二)辦理聘用手續之前,報考人員需自行與原單位協商解除勞動關系,并提交解除勞動合同的相關手續,方可辦理聘用,否則將按規定取消報考人員聘用資格,造成的后果由本人自行承擔。

(三)應聘者的學歷、身份證、戶口簿等證明材料是應聘人員獲聘后辦理聘用手續必備材料,請應聘者提前準備好,材料不全者不接受報名;

(四)聘用人員聘用期間如有違法違紀行為或經試用期考核和年度考核不合格者,終止勞動合同,取消聘用資格;

(五)一經報名、資格審查合格,請保持通信暢通,我單位將通過電話、短信等方式通知應聘者面試、體檢、政審及錄用等信息,凡因電話號碼填寫錯誤或撥打不通等原因影響招聘的,后果由個人承擔。對于在各招聘過程中落選人員,現場公布后不再通過其他方式另行通知本人。

附件:報名登記表

麗江市古城區人民政府大研街道辦事處

2025年6月4日

來源:https://ljhrss.lijiang.gov.cn/xljrsj/c101886/202506/7267f46ad8c74a81bdb37f9a08628fae.shtml


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