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  • 基本信息

  • 職位描述

    工作職責:
    1、協助校長制定各分校戰略發展規劃及經營計劃,確保公司達到預期經營目標。
    2、協助校長貫徹執行各項工作指令,共同推進工作目標,負責向校長匯報各分校的經營計劃、經營目標以及經營情況。
    3、帶頭執行公司各項規章制度,有的放矢的開展工作。
    4、協助校長制定和完善公司各項規章制度及操作流程,協助校長抓好制度建設,并嚴格監督公司各部門的制度執行情況。
    5、協助校長做好人才儲備工作,根據公司在職人員的變化及時提出招募新人計劃,儲備、培養新人,以滿足公司發展的需要。
    6、協助校長在公司內嚴格執行公司相關例會,及時貫徹上級的工作要求,做好與總部的溝通對接工作,做到信息對稱,信息暢通,上情下達,下情上達。
    7、貫徹公司的企業文化精神,營造具有公司特色的文化氛圍。
    8、做好公司日常管理工作,完成分管部門工作指標。
    9、協助校長做好對外關系維護工作,完成領導交辦的其他工作。

    任職資格:
    1、 ,本科以上學歷,男女不限。
    2、具備教育行業工作經驗2年以上,1年以上同崗位管理工作經驗。
    3、較強的溝通能力、應變能力、洞察力、執行力、熟悉辦公軟件(WORD、EXCEL、POWERPOINT等軟件操作)。
    4、具備制度文件起草能力,較強的市場營銷和突出的市場拓展能力。
    5、對當地教育資源情況非常了解。
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