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  • 基本信息

  • 職位描述

    1、負責行政辦公室的日常管理(證照管理、人事管理、印章管理、車輛管理、檔案管理、食堂、后勤及保衛人員的管理),確保辦公室各項工作任務順利完成;
    2、負責公司各項管理制度的擬定、修改和編寫工作;建立和完善各部門崗位職責,擬定績效考核方案及獎懲措施等;
    3、按公司領導要求或會議決議,組織起草行政文件,修改發言稿、工作報告和總結等;處理來往公文,落實督辦情況;
    4、按時完成公司各種證照的檢、審工作,保證公司生產經營正常開展;
    5、負責公司的會議接待和其他接待工作,加強與政府機關的聯系,積極協調和有關部門的關系,做好社會事務的溝通和協調工作,為公司創造良好的外部環境。
    6、完成領導交辦的其它工作。
    崗位要求:有3年以上相關崗位工作經驗;綜合能力強、品質**,有良好的溝通協調能力和較強的工作責任心。
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