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  • 1周前

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  • 7年

    會員等級

  • 單位性質: 民營企業
  • 所屬行業:計算機軟件,計算機軟件,金融/銀行
  • 注冊資金:
  • 員工人數:50人以下
  • 營業執照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    待遇要求:同崗位經驗一年:3000無責底薪+團隊提成
    1、完善招商運營部的管理制度,保證招商運營部運轉,職業道德和敬業精神。
    2、領導、組織、協調招商工作。
    3、獨立進行業務談判和交涉,接收授權代表公司于客戶締結合同。
    4、具有進行市場調研、預測和分析活動的能力。
    5、獨立規劃業務工作,及時分析市場動態,在招商活動中發現和處理問題。
    6、深刻領會公司的經營理念,服務理念,并落實到實際工作中。
    7、負責業務招商部整體工作的計劃和部署。
    8、負責制訂本部各階段工作計劃,布置和安排本部各項工作有計劃開展。
    9、負責開展本部門員工業務的培訓,指導和幫助本部門員工的工作,不斷強化和提高員工的素質。
    10、負責組織考核和考評本部門員工,調動員工工作積極性,增強本部門員工的凝聚力。
    11、負責整體規劃和市場布局,確定公司的經營檔次定位和經營商品類別。
    12、負責制定、分解經營指標,并監督檢查完成情況。
    13、負責組織市場調查,預測市場發展趨勢,并針對市場的變化和競爭的需要提出應對策略。
    14、負責市場日常經營管理,協調溝通商戶關系。
    15、適時策劃、組織、實施各類推廣活動。
    16、負責公司的招商工作,對各項業務的洽談、簽約工作進行管理、協調、指導、監督、審核各項業務合同。
    17、負責指導本部門員工對招商合同的管理、建檔、查詢工作。
    18、負責安排本部門員工進行新品牌的開發、引進及品牌的優化工作。組織安排相關招商人員參加各類商品招商會。
    19、負責為公司重大經營決策提供信息、方案和建設。
    20、負責協調本部門同其它部門之間的工作。
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