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  • 基本信息

  • 職位描述

    1、完成公司各類培訓課程銷售目標的分類和設置、分解;
    2、負責部門的日常管理工作及部門員工的業務陪訪、指導、培訓及評估;
    3、擬定部門銷售目標,制定相應的市場營銷方案;
    4、根據銷售目標,利用公司資源優勢,整合渠道資源,制定銷售政策,負責帶領銷售團隊,完成銷售目標;
    成教工作管理
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