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工程項目管理/經(jīng)理 15-20K元/月
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  • 單位性質(zhì): 民營企業(yè)
  • 所屬行業(yè):房地產(chǎn)/物業(yè)管理
  • 注冊資金:
  • 員工人數(shù):200—500人
  • 營業(yè)執(zhí)照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    11、按照圖紙、合同要求組織施工,確保按期交付竣工,贏得業(yè)主的滿意;???
    ???12、完成領導交辦的其他工作任務;???
    ???(二)考核指標???
    ???1、每周例會、每**工作早會制度執(zhí)行率100%;???
    ???2、施工進度計劃完成率90%以上;???
    ???3、工程質(zhì)量合格率95%以上;???
    ???4、工程安全重大事故為零。???
    ???5、甲方工程管理罰款額在0。5‰以內(nèi)。???
    ???6、上報報表、工作計劃及時準確率100%。???
    ???(三)工作職權(quán)???
    ???1、經(jīng)授權(quán)組建工程項目部,對項目部管理人員的工作有安排、考核、評價和獎懲權(quán);???
    ???2、主持項目部的運作管理,有權(quán)組織制訂施工管理的各項規(guī)章制度和措施,對所管轄的工程合同、技術交底、設計方案有參與權(quán)、知情權(quán);???
    ???3、參與各單項工程的勞務分包業(yè)務的聯(lián)系、審核與審批,對分包單項工程業(yè)務有管理、考核權(quán)與獎懲權(quán);???
    ???4、在材料采購部門授權(quán)下,對急需配件、零星材料、用品有采購權(quán);???
    5、對工程業(yè)務報表、施工計劃、用工計劃、技術方案、質(zhì)量安全管理措施、經(jīng)濟處罰額度有審核、審批權(quán);???
    ???6、有權(quán)解聘施工臨時招募的生產(chǎn)、管理人員,有權(quán)根據(jù)合同條款解除與分包單項工程的分包業(yè)務關系。???
    ???7、對工程項目部內(nèi)部的人員、機械、設備、材料、車輛,有統(tǒng)一指揮、調(diào)配、調(diào)整權(quán)和整頓權(quán)。???
    ???項目經(jīng)理崗位職責(二):???
    ???工程項目經(jīng)理崗位職責???
    ???負責建筑施工工程項目的人員管理、安全施工和技術質(zhì)量監(jiān)管工作。???
    ???1、認真貫徹、執(zhí)行國家的政策、法規(guī)和公司各項規(guī)章制度;全面負責項目工程進場前人力財力的組織工作和入場后施工現(xiàn)場的管理工作;主持項目部工作。???
    ???2、全面完成公司下達給工程項目的各項考核指標,確保工程質(zhì)量、安全、工期的實現(xiàn),認真履行施工合同。???
    ???3、參加項目施工組織設計的編制和工程預結(jié)算的會審,堅持項目過程精品,動態(tài)管理,標價分離,嚴格獎罰。???
    ???4、負責主持編制和組織實施施工合同資料的施工進度計劃,按時向公司報送工程實物完成量,按時向業(yè)主收取工程進度款。???
    ???5、嚴格按公司質(zhì)量管理體系工作和質(zhì)量方針要求實現(xiàn)工程質(zhì)量目標,負責組織對施工過程中的各種技術、質(zhì)量、安全、成本等相關工作實施狀況的考核。???
    ???6、合理統(tǒng)籌安排好項目工程的物資、勞動力、施工技術、設備、后勤、行政、社會治安綜合治理、禮貌施工等的管理工作。
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