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  • 基本信息

  • 職位描述

    職位描述:
    1、主持辦公室日常工作,負責公司行政、總務、后勤等各項工作的管理與協調。
    2、負責對全體辦公人員進行日?记。 
    3、建立初步的人事管理制度,并履行人事管理職責。負責招聘工作,應聘人員的預約,接待及面試;員工入職手續(xù)辦理;公司內部員工檔案的建立與管理;
    4、保管公司各類印章。
    5、負責公司的財務報銷流程。
    6、負責管理公司內部檔案、公司相關資質證書資料。
    7、負責日常辦公用品采購、發(fā)放、公車出入登記管理,辦公室設備維護、維修管理。
    8、負責管理勞動合同、保密協議、房屋租賃協議以及各類人事行政文檔;以及各類項目合同、項目報告的文檔保管和臺賬的建立。
    9、協助總經理的工作以及外部接待工作。
    要求:
    1、大學?萍耙陨蠈W歷,專業(yè)不限;
    2、具有1年以上的相關行政管理工作經驗;
    3、工作有計劃性,辦事細致、高效;
    4、具有較強的溝通協調能力;
    5、熟練使用辦公軟件。
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