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  • 基本信息

  • 職位描述

    【工作內容】
    1.通過公司提供的資源,負責尋找,挖掘,簽約各類建筑行業所需要的人才。
    2.設法開拓多種獲得潛在客戶渠道。
    3.電話、微信等方式拜訪客戶維護客戶。

    【任職要求】
    1、熱愛銷售工作,熟悉銷售工作流程、能把握客戶需求;
    2、具有**的溝通、表達、說服能力,有開拓進取精神和陌生客戶開發能力;
    3、良好的語言表達與溝通能力,良好的團隊意識,具有責任心,有技巧的處理客戶異議,能獨自把握、完成整個銷售流程;
    4、能夠使用WORD等辦公軟件,會一般的電腦操作;
    5、本崗位招收應屆生。無工作經驗者,一旦入職,提供上崗培訓,上崗后也提供一對一的幫助。

    【薪酬福利】
    1、薪資:無責任底薪3000+高提成+獎金+年終獎+電話補助,轉正后享有年終獎及其他福利;
    2、培訓:專業知識、產品知識、溝通技巧、企業文化等。部門負責人親自帶領上崗,入崗工作后部門內部根據入職員工情況定崗定位不定期培訓;
    3、晉升方向:顧問—部門主管—部門總監—分公司總經理。公司內部完善的晉升體系,只要你有能力,業績突出,公司為您提供屬于您的舞臺給予升職、加薪,只要你有能力就有機會。
    4、五險一金(必須有)雙休(工作,約會兩不誤)法定假日、帶薪年假、工齡工資、過節禮品/禮金、生日禮品、結婚補助、生育補助等。
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