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行政部副經(jīng)理 4.5-6K元/月
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  • 基本信息

  • 職位描述

    崗位職責(zé):
    1、協(xié)助行政部經(jīng)理處理公司人力資源、行政、法務(wù)等全面管理工作;
    2、負(fù)責(zé)編制年度人力資源規(guī)劃,包括但不限于定崗定編方案、人工成本預(yù)算、人才盤點(diǎn)及分析等工作;
    4、負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、績效、員工關(guān)系等人力資源各個模塊的管理、實(shí)施等相關(guān)工作;
    5、負(fù)責(zé)企業(yè)文化建設(shè)、企業(yè)形象宣傳,包括但不限于員工手冊、企業(yè)內(nèi)部刊物、企業(yè)宣傳畫冊、企業(yè)網(wǎng)站、廣告投放等;
    6、確保公司運(yùn)各項(xiàng)經(jīng)營活動有足夠的法律支援、技術(shù)支援;
    7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
    任職要求:
    1、,大專以上學(xué)歷,人力資源管理等相關(guān)專業(yè)(條件優(yōu)者可放寬學(xué)歷要求);
    2、有大中型建筑施工企業(yè)/政府辦公室等3-5年以上行政管理工作經(jīng)驗(yàn);
    3、熟悉相關(guān)法律、法規(guī);
    4、熟練駕駛機(jī)動車,無安全事故。
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