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  • 基本信息

  • 職位描述

    工資待遇:
    1、底薪+提成,轉(zhuǎn)正3000+提成,上不封頂,購買五險,周末雙休,朝九晚六,不加班©
    崗位職責(zé):
    1、組織客戶和候選人的面試安排并及時跟進(jìn)結(jié)果;
     2、負(fù)責(zé)保證期內(nèi)候選人的在崗變現(xiàn),每周不少于1次的溝通(電話/微信/QQ等);
    3、對外包項目招聘結(jié)果負(fù)責(zé),確保項目需求人員招聘及時到崗;
    4、與客戶保持充分的溝通,了解客戶對項目的需求,提高客戶的滿意度;
    5、按照合同約定條款,及時跟進(jìn)客戶收繳應(yīng)收賬款;
    6、與客戶保持良好的溝通,挖掘客戶潛在需求,推動深入合作;
    7、負(fù)責(zé)人事系統(tǒng)信息錄入、維護(hù)及管理;
    8、積極拓展各種招聘渠道,以滿足各種客戶的招聘需求 ;
    崗位要求:
    1、大專及以上學(xué)歷;
    2、專業(yè)不限,市場營銷或人力資源專業(yè)優(yōu)先;
    3、具有人力資源管理師資質(zhì)優(yōu)先;
    4、、具有1年以上招聘工作經(jīng)驗或者2年以上人力資源從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先;
    5、熟悉招聘工作流程、知悉人力資源6大模塊等;
    6、熟練使用辦公軟件,良好的溝通能力、學(xué)習(xí)能力和解決問題的能力。
    聯(lián)系我時,請說是在云南招聘網(wǎng)上看到的,謝謝!
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