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    1.具備企業行政管理的相關知識和經驗,熟悉國家相關勞動行政法規政策,掌握企業行政管理知識;
    2.具備良好的文字表達能力,能熟練撰寫各種工作報告、總結和計劃;
    3.具備良好的溝通協調能力,能積極與上級和下屬的順暢溝通,及時了解和掌握下屬的工作狀態;
    4.具備良好的溝通協調和管理能力;
    5.具備一定的公關能力。
    6.黨務接待相關工作經驗
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