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  • 單位性質(zhì): 民營企業(yè)
  • 員工人數(shù):100—200人
  • 成立日期:2019年9月29日
  • 營業(yè)執(zhí)照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    崗位職責(zé):
    1、負(fù)責(zé)公司各崗位招聘需求負(fù)責(zé)招聘工作;
    2、選擇并且維護招聘渠道,并拓展新的招聘渠道,發(fā)布招聘廣告、參加各種招聘會;
    3、組織、安排面試,并且進行人力資源初試;
    4、候選人進入公司后,對試用期員工進行試用期溝通;
    5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事情。
    任職資格:
    1、大專以上學(xué)歷,人力資源、行政管理、英語等相關(guān)專業(yè);
    2、至少一年以上人力資源等相關(guān)工作經(jīng)驗;
    3、熟練使用辦公軟件;熟悉人力資源系統(tǒng)以及了解勞動合同法及相關(guān)人事政策法規(guī)的優(yōu)先考慮;
    4、具備強烈的責(zé)任感,事業(yè)心,**的溝通能力,耐心、細(xì)心,以及嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嬎季S能力。
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  • 聯(lián)系方式

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