国产性夜夜夜春夜夜爽,极品少妇伦理一区二区,jizzjizz成熟丰满舒服,四虎免费影院4hu永久免费

IT主管 急聘 9-15K元/月
中山市迪克力照明電器有限公司

立即開(kāi)聊
投遞簡(jiǎn)歷

  • 基本信息

    • 工作地點(diǎn)：中山小欖鎮(zhèn)

    • 招聘人數(shù)：1人

    • 性別要求：不限

    • 職位類型：全職

    • 招聘部門：

    • 年齡要求：不限

    • 工作經(jīng)驗(yàn)：6-10年

    • 學(xué)歷要求：大專以上

    • 住宿情況：面議

  • 職位描述

    職位描述
    1. 擬定和執(zhí)行企業(yè)信息化戰(zhàn)略
    負(fù)責(zé)制訂公司信息化中長(zhǎng)期戰(zhàn)略規(guī)劃、當(dāng)年滾動(dòng)實(shí)施計(jì)劃，制定企業(yè)信息化管理制度、制定信息化標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范；負(fù)責(zé)公司信息化網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃、建設(shè)組織、制訂IT基礎(chǔ)資源（硬、軟件）運(yùn)行流程、制定網(wǎng)絡(luò)安全、信息安全措施并組織實(shí)施，實(shí)現(xiàn)IT資源集約管理；負(fù)責(zé)公司集成信息系統(tǒng)總體構(gòu)架，構(gòu)建企業(yè)信息化實(shí)施組織，結(jié)合業(yè)務(wù)流程重組、項(xiàng)目管理實(shí)施企業(yè)集成信息系統(tǒng)。負(fù)責(zé)集團(tuán)公司網(wǎng)站建設(shè)計(jì)及總體規(guī)劃。
    2. 企業(yè)信息資源開(kāi)發(fā)
    根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略和信息化戰(zhàn)略要求，負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)外部信息資源開(kāi)發(fā)利用。導(dǎo)入知識(shí)管理，牽頭組織建立企業(yè)產(chǎn)業(yè)政策信息資源、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息資源、供應(yīng)商信息資源、企業(yè)客戶信息資源、企業(yè)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)資源五大信息資源庫(kù)。
    3. 建立信息化評(píng)價(jià)體系
    根據(jù)公司信息化戰(zhàn)略和企業(yè)實(shí)情，建立公司信息化評(píng)價(jià)體系和執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)、制定全員信息化培訓(xùn)計(jì)劃。
    4. 信息處理
    負(fù)責(zé)信息的收集、匯總、分析研究，定期編寫信息分析報(bào)告報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)決策參考；參與公司專用管理標(biāo)準(zhǔn)和制度的制定和修改。
    5. ERP等信息平臺(tái)的開(kāi)發(fā)及實(shí)施
    負(fù)責(zé)公司計(jì)算機(jī)開(kāi)發(fā)應(yīng)用計(jì)劃，有步驟地開(kāi)發(fā)使用應(yīng)用管理軟件，逐步實(shí)現(xiàn)企業(yè)管理現(xiàn)代化、信息化；負(fù)責(zé)公司ERP系統(tǒng)項(xiàng)目的論證、引進(jìn)（或開(kāi)發(fā)）與實(shí)施，組織ERP系統(tǒng)與企業(yè)狀況之間關(guān)系的分析，確保公司ERP系統(tǒng)的順利運(yùn)行。
    6. 控制信息設(shè)備預(yù)算
    負(fù)責(zé)控制部門預(yù)算，降低費(fèi)用成本，組織公司計(jì)算機(jī)相關(guān)設(shè)備的維護(hù)、添置、驗(yàn)收、發(fā)放登記歸檔，以及管理軟件的咨詢、設(shè)計(jì)、采購(gòu)、測(cè)試、驗(yàn)收、日常維護(hù)，并提出可行性方案等工作。
    7. 協(xié)助其它部門管理
    協(xié)助其它部門實(shí)施CAD、PDM、CAPP等項(xiàng)目信息管理，協(xié)同其它管理部門實(shí)施設(shè)備管理、人事管理、客戶關(guān)系管理等信息化管理的實(shí)現(xiàn)。
    8. 日常管理
    主持本部門日常全面工作，編制本部門年、月工作計(jì)劃及資金計(jì)劃，總結(jié)年、月度工作；負(fù)責(zé)本部門員工考核。
    9. 企業(yè)文化宣傳
    負(fù)責(zé)企業(yè)文化的整理、宣傳、實(shí)施，負(fù)責(zé)公司整體CI形象策劃管理工作。認(rèn)真做好策劃整體構(gòu)思和合理地編制廣告投入計(jì)劃等工作。
    10. 其他
    完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
    任職要求
    1、大專以上學(xué)歷。
    2、熟悉金蝶K3系統(tǒng)實(shí)施、及二次開(kāi)發(fā)，及相關(guān)業(yè)務(wù)流程。
    3、熟悉OA流程。
    4、優(yōu)化公司內(nèi)部數(shù)據(jù)處理流程，維護(hù)和升級(jí)相關(guān)系統(tǒng)。完善功能模塊。
    5、優(yōu)化供應(yīng)鏈數(shù)據(jù)處理。
    6、熟悉軟件編程。
    聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說(shuō)是在云南招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！

  • 競(jìng)爭(zhēng)力分析
    你的競(jìng)爭(zhēng)力超過(guò)了
    的求職者
    查看完整個(gè)人競(jìng)爭(zhēng)力>>

  • 聯(lián)系方式

    • 聯(lián)系人： 劉先生

    • 電       話：

    • 工作地址： 中山市小欖鎮(zhèn)工業(yè)區(qū)裕成一路12號(hào)

    溫馨提示：以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
  • 投遞簡(jiǎn)歷
    立即開(kāi)聊
問(wèn)企業(yè) 我要提問(wèn)
×
完善簡(jiǎn)歷提醒
你當(dāng)前的在線簡(jiǎn)歷填寫不完整，現(xiàn)在投遞求職成功率不高， 建議先完善后再投遞，不能浪費(fèi)任何一個(gè)機(jī)會(huì)哦~
去完善
暫不投遞
国产性夜夜夜春夜夜爽,极品少妇伦理一区二区,jizzjizz成熟丰满舒服,四虎免费影院4hu永久免费

<u id="fyiyr"><thead id="fyiyr"></thead></u>
<mark id="fyiyr"><option id="fyiyr"></option></mark>
<cite id="fyiyr"></cite>


    2. <output id="fyiyr"></output>
      

      <label id="fyiyr"></label>
        <mark id="fyiyr"><option id="fyiyr"></option></mark>
      2. <label id="fyiyr"><dl id="fyiyr"></dl></label>
        


一区二区三区不卡视频
|
99精品国产91久久久久久|
69堂精品视频|
午夜婷婷国产麻豆精品|
av在线播放一区二区三区|
久久久99久久精品欧美|
成人福利在线看|
亚洲黄色免费电影|
欧美v日韩v国产v|
亚洲国产毛片aaaaa无费看|
日韩欧美国产麻豆|
97国产精品videossex|
一区二区视频在线看|
精品国产区一区|
欧洲精品在线观看|
久久99精品久久久久久国产越南|
中文一区二区完整视频在线观看|
色素色在线综合|
国产一区二区三区四区五区美女|
国产精品国产精品国产专区不片|
欧美日韩视频专区在线播放|
风间由美性色一区二区三区|
国产精品的网站|
欧美成人video|
51午夜精品国产|
91一区二区三区在线观看|
九九**精品视频免费播放|
一区二区三区四区国产精品|
国产日韩欧美高清|
日韩精品一区二区三区在线播放|
色吧成人激情小说|
国产精品一级黄|
夜夜嗨av一区二区三区网页
|
欧美一区二区三级|
丁香网亚洲国际|
男男视频亚洲欧美|
一区二区在线看|
精品久久一区二区三区|
不卡电影一区二区三区|
黄网站免费久久|
亚洲成人动漫精品|
亚洲色图.com|
337p日本欧洲亚洲大胆精品|
欧美喷潮久久久xxxxx|
色94色欧美sute亚洲13|
成人ar影院免费观看视频|
国产精品一区二区91|
国产在线精品一区在线观看麻豆|
蜜芽一区二区三区|
久久99精品久久久久久|
麻豆传媒一区二区三区|
人人精品人人爱|
日韩高清不卡一区二区三区|
日本午夜精品视频在线观看|
午夜影院久久久|
日日夜夜精品视频免费|
日韩成人av影视|
免费观看在线色综合|
精品一区在线看|
国产高清久久久|
激情伊人五月天久久综合|
午夜精品一区二区三区电影天堂
|
狠狠网亚洲精品|
国内精品伊人久久久久av影院|
亚洲综合男人的天堂|
亚洲免费大片在线观看|
中文字幕欧美一|
亚洲视频 欧洲视频|
国产精品理伦片|
亚洲精品伦理在线|
五月天欧美精品|
黑人巨大精品欧美黑白配亚洲|
国产精品亚洲第一|
国产成人午夜片在线观看高清观看|
国内精品自线一区二区三区视频|
国产成人午夜精品影院观看视频
|
色综合久久中文综合久久97
|
717成人午夜免费福利电影|
91精品国产欧美一区二区成人|
精品视频色一区|
欧美绝品在线观看成人午夜影视
|
欧美一级片在线|
久久精品网站免费观看|
亚洲欧美视频在线观看视频|
丝袜脚交一区二区|
国产福利一区在线|
欧美日韩在线观看一区二区|
欧美成人猛片aaaaaaa|
亚洲视频在线一区|
麻豆视频观看网址久久|
一本色道久久综合狠狠躁的推荐|
在线播放91灌醉迷j高跟美女|
久久九九久久九九|
日本免费在线视频不卡一不卡二|
日本va欧美va欧美va精品|
av成人免费在线观看|
欧美一区二区三区四区久久|
国产精品久久久久久福利一牛影视|
亚洲成a天堂v人片|
国产精品69毛片高清亚洲|
欧美日韩精品免费|
国产精品丝袜一区|
一区二区免费在线播放|
国产成人欧美日韩在线电影|
欧美人妖巨大在线|
精品视频一区二区三区免费|
亚洲天堂av一区|
丁香激情综合国产|
久久久久一区二区三区四区|
免费在线欧美视频|
91精品国产综合久久久久久久久久|
亚洲视频1区2区|
99精品视频中文字幕|
国产免费久久精品|
国产美女主播视频一区|
日韩欧美精品三级|
五月开心婷婷久久|
欧美日韩高清影院|
亚洲精品日韩一|
色狠狠一区二区|
一区二区三区毛片|
日本高清不卡aⅴ免费网站|
亚洲人xxxx|
91网站在线播放|
亚洲精品视频在线|
欧美亚洲综合一区|
亚洲午夜久久久|
欧美日韩一区国产|
石原莉奈在线亚洲二区|
91精品在线免费观看|
日韩va亚洲va欧美va久久|
6080午夜不卡|
日韩成人一区二区三区在线观看|
7777精品伊人久久久大香线蕉超级流畅|
亚洲一区二区高清|
欧美日韩一区 二区 三区 久久精品|
亚洲第一在线综合网站|
欧美日韩第一区日日骚|
三级欧美韩日大片在线看|
91精品国产一区二区人妖|
美女诱惑一区二区|
国产日韩欧美高清在线|
99国产精品视频免费观看|
亚洲一区二区在线观看视频|
欧美嫩在线观看|
国产精品一区二区果冻传媒|
亚洲精品国久久99热|
91精品国产综合久久久久久漫画
|
国产成人av福利|
㊣最新国产の精品bt伙计久久|
色综合久久66|
日韩精品久久久久久|
日韩精品一区国产麻豆|
av一区二区三区在线|
亚洲1区2区3区视频|
久久综合久久综合亚洲|
成人18精品视频|
日本视频一区二区三区|
中文字幕不卡在线播放|
欧美在线短视频|
国产精品一区二区在线观看不卡
|
一本色道**综合亚洲精品蜜桃冫|
一区二区成人在线观看|
日韩一区二区三区免费观看|
国产成人av电影在线观看|
亚洲福利一区二区三区|
国产日韩欧美一区二区三区乱码|
91亚洲永久精品|
精品一区二区免费看|
亚洲乱码精品一二三四区日韩在线|
欧美老肥妇做.爰bbww|
99久久婷婷国产精品综合|
另类人妖一区二区av|
夜夜夜精品看看|
中文字幕av在线一区二区三区|
717成人午夜免费福利电影|
成人高清视频免费观看|
麻豆国产精品视频|
日韩中文字幕1|
亚洲永久免费视频|
国产精品成人一区二区艾草|
日韩精品在线网站|
91麻豆精品国产91久久久久久久久
|
欧美一区二区三区四区在线观看
|
eeuss鲁一区二区三区|
国产在线不卡一区|
免费欧美日韩国产三级电影|
一区二区三区在线观看欧美|
亚洲国产成人私人影院tom|
日韩欧美一区二区在线视频|
在线视频观看一区|
jiyouzz国产精品久久|
国模娜娜一区二区三区|
免费成人在线观看|
视频一区视频二区中文字幕|
亚洲国产va精品久久久不卡综合|
日韩理论电影院|
亚洲黄色录像片|
亚洲电影你懂得|
亚洲6080在线|