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軟件工程師 8-10K元/月
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    會(huì)員等級(jí)

  • 單位性質(zhì): 其他
  • 所屬行業(yè):生產(chǎn)/制造業(yè)
  • 員工人數(shù):200—500人
  • 營(yíng)業(yè)執(zhí)照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    崗位職責(zé):  在確保施工安全和施工質(zhì)量的情況下,制定和落實(shí)軟件實(shí)施計(jì)劃,協(xié)調(diào)軟件設(shè)計(jì)單位及設(shè)備供應(yīng)商安裝和調(diào)試設(shè)備,保證項(xiàng)目如期完成。
    1. 負(fù)責(zé)參與項(xiàng)目的前期策劃與目標(biāo)制定, 通過自己的專業(yè)知識(shí)為項(xiàng)目的前期目標(biāo)設(shè)定提供可行性建議;
    2.  負(fù)責(zé)根據(jù)項(xiàng)目的要求, 負(fù)責(zé)承擔(dān)軟件的協(xié)調(diào)和實(shí)施任務(wù), 按照項(xiàng)目預(yù)期目標(biāo)完成軟件的安裝和維護(hù);
    3.  負(fù)責(zé)進(jìn)行用戶需求調(diào)查分析, 根據(jù)分析結(jié)果對(duì)軟件系統(tǒng)及模塊功能進(jìn)行調(diào)整;
    4.  負(fù)責(zé)與軟件策劃人員進(jìn)行溝通, 根據(jù)需求完成軟件內(nèi)各個(gè)模塊的優(yōu)化和設(shè)計(jì)等。
    任職要求:
    ? 計(jì)算機(jī)、電子、信息技術(shù)等相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷;
    ? 具備軟件開發(fā)能力和設(shè)計(jì)能力 ;
    ? 熟練掌握西門子PLC軟件;
    ? 具備軟件維護(hù)和升級(jí)能力;
    ? 具備英文聽說讀寫能力,能與外方良好的溝通;
    ? 至少2年自動(dòng)化系統(tǒng)、設(shè)備、研發(fā)、控制等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
    ? 具有高度的責(zé)任感和安全意識(shí);勤奮踏實(shí),能吃苦耐勞,為人正直;
    ? 具有敬業(yè)精神;具有較強(qiáng)的溝通和協(xié)調(diào)能力。
    福利待遇
    ? 1、入職即簽訂勞動(dòng)合同,入職當(dāng)月繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金(5險(xiǎn)1金)。
    ? 2、工資按月足額發(fā)放。
    ? 3、雙休。
    ? 4、補(bǔ)充商業(yè)保險(xiǎn),門診、意外、住院等均能理賠。
    ? 5、帶薪年休假:入職即可享受每年7天帶薪年休假,依據(jù)工作年限不斷累加。
    ? 6、每年享受12天全額帶薪病假。
    ? 7、節(jié)日福利:春節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、婦**節(jié)福利。
    ? 8、獨(dú)生子**費(fèi)、夏季高溫補(bǔ)貼,冬季取暖補(bǔ)貼、年終獎(jiǎng)金。
    ? 9、免費(fèi)班車(公司兩條線路通往高區(qū))、免費(fèi)工作餐(兩葷兩素,主食、湯、水果)、結(jié)婚祝賀金、生育祝賀金、生日蛋糕券、年度旅游、年度體檢,團(tuán)隊(duì)建設(shè)、免費(fèi)健身卡等。
    ? 10、年度漲薪:根據(jù)工作表現(xiàn)和公司業(yè)績(jī)每年調(diào)整。
    ? 11、技能提升(帶薪培訓(xùn)):正式上崗前參加一周的入職培訓(xùn),進(jìn)入工作崗位接受崗位操作技能培訓(xùn)、定期更新培訓(xùn)。

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  • 聯(lián)系方式

    溫馨提示:以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
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