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  • 2年

    會(huì)員等級(jí)

  • 單位性質(zhì): 民營企業(yè)
  • 所屬行業(yè):教育/科研/培訓(xùn)
  • 員工人數(shù):50人以下
  • 營業(yè)執(zhí)照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    一:招聘崗位
    1、語文老師 (5人)
    2、數(shù)學(xué)老師 (5人)
    3、英語老師 (5人)
    4、政治老師 (2人)
    5、體育老師 (1人)

    二、招聘原則
      本著:公平、公開、平等、競爭 擇優(yōu)的原則,堅(jiān)持德才兼?zhèn)錁?biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格招聘程序,確保招聘質(zhì)量。

    三:招聘質(zhì)量
      (一)基本條件
    1、具有中華人民共和國國籍
    2、身心健康,師德高尚,熱愛教育事業(yè),綜合素質(zhì)好,專業(yè)素養(yǎng)深厚,有創(chuàng)業(yè)精神和開拓進(jìn)取意識(shí)。
    3、具有正常履行職責(zé)的身體條件
    (二)年齡要求
    年齡要求不限,可接受應(yīng)屆畢業(yè)生
    (三)學(xué)歷、專業(yè)及教師資格
    1、具備與招聘學(xué)科相一致的專業(yè)及學(xué)歷、本科以上畢業(yè)生.
    2、具有教師資格證書。
    3、具有普通話等級(jí)證
    (四)有以下情形之一的不得報(bào)名應(yīng)聘
    1、受到黨紀(jì)、政務(wù)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查人員
    2、受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員
    3、受到禁考處罰期限未滿的人員
    4、法律法規(guī)不得報(bào)考的其他情形
    (五)其他
    1、具有三年以上教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先(可接受應(yīng)屆生)
    2、骨干教師、學(xué)科帶頭人優(yōu)先
    3、區(qū)級(jí)以上**教師、**班主任、課賽獲獎(jiǎng)?wù)邇?yōu)先

    四:招聘程序
    (一)筆試
    1、筆試對象:經(jīng)資格審查符合招聘條件的人員均參加筆試
    2、時(shí)間:2023年5月20日
    3、地點(diǎn):保山市隆陽區(qū)板橋鎮(zhèn)原(劉家坡中學(xué))
    4、筆試內(nèi)容:筆試內(nèi)容以教育理論基礎(chǔ)(教育學(xué)、新課程改革、教育法規(guī)等)和專業(yè)學(xué)科知識(shí)(考所報(bào)學(xué)科知識(shí)為主)
    5、分值:筆試卷面分值100分
    (二)說課
    1、說課人員確定:根據(jù)筆試成績,按照招聘崗位職數(shù)的1:3的比例確定試教人員。報(bào)名人數(shù)達(dá)不到比例的,所有參加筆試的人員均參加試教。
    2、時(shí)間:2023年5月21日
    3、地點(diǎn):保山市隆陽區(qū)板橋鎮(zhèn)原(劉家坡中學(xué))
    4、說課范圍及時(shí)間
    說課時(shí)量:當(dāng)場抽考試內(nèi)容,準(zhǔn)備60分鐘,說課20分鐘
    3、試教分值:試教分值為100分

    (三)成績合成
    考試成績=筆試分?jǐn)?shù)X50%+試教分?jǐn)?shù)X50%,從高到低按招聘計(jì)劃錄取,如遇綜合成績相同則以試教成績**者錄取。
    (四)聘用
       擬聘用人員,報(bào)潤嘉教育投資(保山)有限公司審定后予以公示,經(jīng)公示無異議后,辦理相關(guān)聘用手續(xù)
    五:待遇
    1、簽訂勞動(dòng)合同,依法購買‘五險(xiǎn)’
    2、應(yīng)屆生首聘期間工資為固定工資
    3、有教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者考核合格者享受結(jié)構(gòu)工資:(基礎(chǔ)工資++課時(shí)費(fèi)+年終考核+職位工資)

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